По данным опороса кадрового агентства Antal Russia о планах работодателей в отношении персонала в 2020 году:
✔ Большая часть работодателей (64%) планирует повысить оклад своих сотрудников, но не более, чем на 9%. 10% компаний не намерены повышать зарплату в текущем году.
✔ Планируют расширять штат сотрудников 37% опрошенных компаний. 48% будут нанимать персонал, но только на замену тем, кто уйдет. 7% в следующем году планируют сокращения.
✔ Для поиска новых сотрудников 98% работодателей используют интернет-ресурс HH, 29% — SuperJob. Среди соцсетей лидируют LinkedIn (70%) и Facebook (62%). Около 1% для поиска кандидатов выбирают Tinder, Badoo и другие подобные ресурсы.
✔ 45% компаний имеют программы по well-being. Самые популярные программы – ДМС (91%), корпоративное обучение (80%), комфортный офис (60%), публичная похвала (59%) и внутренние конкурсы (58%).
